职位描述
1、要求：本科及以上学历；持有护士/养老护理资格证；具有3-5年护理经验，2年以上管理经验，熟悉养老行业法规或具有5年（含）以上相关工作经验者（学历要求可放宽至大专学历），并优先考虑录用。
2、岗位简要职责：
（1）全面负责养老机构的护理服务管理工作，制定并落实护理制度与流程，监督护理质量，确保长者得到专业、安全、人性化的照护服务；
（2）负责制定、完善护理部规章制度、操作流程及应急预案，并监督执行，根据长者健康需求，组织制定个性化护理计划并定期评估效果；
（3）负责护理人员的排班、考核及日常管理，组织护理技能培训、职业道德教育及安全演练，提升团队专业水平；
（4）定期检查护理记录、健康档案，确保服务符合行业标准及机构要求，处理护理投诉与突发事件，及时整改问题并优化流程。协调医疗团队、康复师等资源，保障长者医疗与护理需求；
（5）完成领导交办的其他事务。
3、薪资范围：月薪8.5K以上（含提成）