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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
年终奖
管理规范
有提成
五险
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职位描述
岗位说明: 1、有业务相关经验优先; 2、能遵循集团销售系统管理,有进取心,对工作认真负责; 3、持有C1以上驾驶证,能适应出差; 4、吃苦耐劳,诚实守信。 薪酬待遇: 底薪+业绩抽成+年终奖金; 餐补; 岗位职责:按时完成本职并定期提交总结计划,执行定价政策、开发维护客户,熟练产品知识并每两月更新竞品分析,做好售前售后跟进,跟踪合同回款与逾期催收,配合跨部门协作及领导交办任务。 职位描述:年终奖、管理规范、有提成、五险
福建友谊胶粘带集团有限公司
包吃包住
五险
八小时工作制
年终奖
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职位描述
1.大专以上学历。化工专业、染整工程专业、纺织专业、了解染整工艺基本原理 2.主要培养未来工作方向:染色、定型生产储备干部。 五险、包食宿,年终奖、年假
福清洪良染织科技有限公司
调度主管
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职位描述
1、基本条件:大专及以上学历,物流、运输管理相关专业优先。年龄:28-40岁。男性,能承受高强度工作压力,适应临时加班及出差。 2、工作经验:3年以上公路运输调度经验,其中至少1年以上调度团队管理经验。熟悉整车运输市场者优先。 3、综合技能:熟练使用Office办公软件及TMS等调度系统。熟悉车辆基本知识及道路交通法规。持有C1驾驶证并熟练驾驶。 4、能力素质:具有良好的多任务统筹能力、应急处理能力和跨部门沟通能力。有较强的数据敏感度和成本控制意识。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
调度员
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职位描述
1、全日制大专学历,物流、运输管理专业优先;具有相关工作经验者优先。 2、 具备较强的沟通和解决问题的能力,能够有效应对突发情况和处理紧急情况。 3、 熟练熟练使用办公软件。 4、具备较强的责任心和抗压能力,可接受加班。 工作时间:上2.5天休1.5天 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
大件操作员
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职位描述
1、大专及以上学历,物流管理、交通运输、仓储管理、工程管理等相关专业优先。 2、熟练掌握办公软件,具备一年以上物流订单专员岗位经验; 3、敢于挑战,有较强的沟通表达能力; 4、性格外向、吃苦耐劳,服从工作安排; 5、具备有效应对突发情况的心理素质和信心。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
运输经理助理
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职位描述
1、大专学历,物流管理、交通运输、工程管理等相关专业优先。 2、熟练掌握办公软件; 3、敢于挑战,有较强的沟通表达能力; 4、性格外向、吃苦耐劳,服从工作安排; 5、具备有效应对突发情况的心理素质和信心。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
运营专员(公路干线方向)
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职位描述
1、基本条件:大专及以上学历,物流、运输类相关专业优先。年龄22-35岁,能适应偶尔出差或值班安排。 2、工作经验:1-3年物流公司运营、调度或客服岗位经验,熟悉国内公路运输操作流程。 3、综合技能:熟练使用Office办公软件及公司内部操作系统。持有C1驾驶证并熟练驾驶(便于外勤核查或应急处理)。 4、能力素质:具备良好的沟通协调能力、责任心和服务意识。具备基础的问题解决能力和抗压能力,能适应多任务工作环境。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
成本报价(运输线路方向)
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职位描述
1、大专及以上学历,物流管理、商务管理、供应链管理等相关专业优先; 2、至少1-3年物流行业招投标报价相关工作经验,具有物流、运输行业背景者优先; 3、熟练使用办公软件(Excel、Word、PowerPoint等),具备较强的数据分析能力,办事严谨认真、勤劳细致,积极配合公司和部门的工作安排; 4、具备较强的市场调研能力和成本分析能力; 5、良好的沟通与协作能力,能够与客户、团队及相关部门有效沟通,具有较强的客户服务意识,能够满足客户需求; 6、具备较强的责任心,能够在压力下高效完成工作任务,积极主动,具有良好的团队合作精神,愿意接受新的挑战和学习。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
招投标专员
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职位描述
1、两年以上招投标工作经验,能独立完成招投标工作,精通招投标流程; 2、本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘、物流管理等相关专业优先; 3、熟练使用办公软件,包括word、excel、ppt及招投标相关编制软件。能够高效、规范的制作投标文件; 4、具备一定文字处理能力,熟悉招投标文件的格式与规范; 5、工作认真负责,注重细节,做事严谨。具备较强的时间管理能力和抗压能力; 6、能接受偶尔短期出差(参加现场开标等)。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
车辆技术经理
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职位描述
基本条件:大专及以上学历,车辆工程、机械设计制造、汽车运用工程等相关专业优先。年龄30-45岁,性别不限。具备汽车维修高级工/技师或同等职业资格证书者优先。 工作经验:8年以上商用车(尤其重型卡车)技术相关工作经验,其中至少5年以上大型物流车队(拥有50台以上重卡规模)全面技术管理工作经验。具备独立搭建或优化车辆技术管理体系的成功案例。 综合技能:深度掌握重型卡车发动机、底盘、变速箱、电气及电控系统、国六后处理等总成结构、工作原理与维修工艺。精通车辆选型、保养、维修、配件、保险、报废等各环节成本构成与管控要点,能通过维修数据、油耗数据等分析车辆技术状态,指导管理决策。 能力素质:具备良好的团队管理、跨部门沟通协调及供应商谈判能力。能从事务性工作中抽身,进行系统性规划与流程设计。对安全、成本和质量有精益求精的追求,能承受高强度工作压力。关注行业新技术发展,并能结合实际业务推动应用。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
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