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管培生 面议
管培生
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职位描述
门店管理店长/销主管方向管理培训生,培养与发展: 1、入职培训:参加人资部统一组织的新员工培训(时间为3天)。课程内容详见培训计划表。 2、轮岗学习:3天后,从门店基层岗位做起,逐步提升的培养原则,进行为期4至9个月的岗位轮岗学习。每两个月由人资部与运营部对工作情况进行考评。 3、考核:3个月后进行岗位述职、业绩与能力两个方面的考核。对考核结果优异者,给予重点培养,6-9个月后、给予薪资调整与晋升分配。
大串想
仓储岗
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职位描述
采购/贸易/物流/仓储,五险,带薪休假等
大串想
推广(销售)
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职位描述
仓山串多多销售BD 大串想公司始创于2014年,专注串类食材的研发、生产、销售,2022年升级为技术应用型供应链公司,致力于为餐饮用户提供食材技术应用整体解决方案。目前正在全国范围内布局百城串多多,服务万家餐饮店。 旗下百城串多多-仓山串多多,主营串串冻品食材批发配送,主要销售用于烧烤、油炸、铁板、水煮等近300种串类冻品食材及其他108酱料、包材、辅材等商品。因战略发展需要招聘销售业务(BD)5名: 一、工作内容: 1、完成所属区域的销售目标,负责所属区域的烧烤客户(烧烤店、串店,宵夜、铁板店等)开发与维护,上门地推面销各串类食材及其他相关辅材等, 2、协助门店配货、送货等日常工作;
大串想
实体店铺
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职位描述
工作内容: 1.导购工作,了解顾客需求并达成销售目的; 2.收银工作,完成顾客的收银打单工作,将小票交给客人; 3.清点工作,完成商品的到货验收及上货,完成周期性的盘点工作,完成每日的账目核对,按规定做好销售统计工作; 4.维护工作,门店日常卫生的清洁维护,货品陈列摆放整齐的维护和版面调整; 5.其它工作,上级领导安排的其它合理工作。 工作要求: 1.纪律性好,上班期间以工作为重,不得扎堆聊天,不得频繁看手机,不得长时间处理私人事务; 2.吃苦耐劳,有兼职或长期工作经验者优先; 3.工作形式为站班,要求身体素质良好,有站班工作经验者优先; 4.日常工作会用到电脑,要求会打字和使用一些基本的办公软件。
凡点
总助 8-20K
双休
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职位描述
1.协助总经理处理公司事务:包括协助总经理为客户提供解决方案,负责项目实施,管理项目进度、质量、安全,统筹安排和协调项目中各方事务,管理销售、采购合同的落实与交付,维护客户关系,对企业具体管理工作进行布置、实施、检查、督促等。 2. 组织和协调公司会议:负责公司相关会议的组织,并完成会议纪要或决议的撰写,监督公司各项规划和计划的实施。 3. 进行市场及竞争对手信息收集及分析:为总经理的经营决策提供参考。 4. 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系:提升核心团队的凝聚力及工作效率。 5. 负责总经理的日常行程安排、日常管理、预算开支计划等:包括重要宾客的商务接待,行程安排及相关准备工作。 6. 负责公文办理、及时处理、汇报:档案资料的管理,以及日常行政事务的处理。 7. 其他领导安排的事务:包括但不限于供应商管控,客户关系维护与深度开发等。
乐怡佳商
行政体系管理
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职位描述
1. 计划和协调:负责计划、指导和协调机构的支持性服务,如记录保存、邮件分发、电话/前台接待和其它办公室支持服务。他们还需要参与制订公司年度总预算和季度预算调整,汇总、审核下级部门上报的月度预算并参加公司月度预算分析与平衡会议。 2. 组织和管理:行政经理需要制订行政人事系统年度、月度工作目标和工作计划,经批准后执行。他们还需要主持制订、修订本部门的工作程序和规章制度,经批准后组织施行并监督检查落实情况。 3. 沟通和协调:行政经理需要与公司内外部进行沟通和协调。他们需要负责公司重要会议、重大活动的组织筹备工作,参加总经理办公例会以及其它重要会议,及时、准确传达上级指示并贯彻执行。他们还需要代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。 4. 服务和支持:行政经理需要领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境。他们还需要组织公司有关法律事务的处理工作,指导、监督检查公司保密工作的执行情况。
乐怡佳商
便利店
超市
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职位描述
便利超市,主要熟悉货品位置做线上超市有订单进行拣货打包平台上下架,简单会使用手机,应变能力强
便利超市
综合人力部门
线下零售
电商
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职位描述
工作职责: 1、人员管理:包括人员排班、考勤、五险一金(商业险)、培训、用工结构等; 2、档案管理:员工入职、离职、调动档案整理以及合同签订维护等; 3、门店员工关系活动的组织:如生日会、退休欢送会等。 任职资格: 1、大专(含)以上学历,人力资源相关管理专业优先; 2、有激情和良好的服务意识,有合伙创业的意愿; 3、具备良好的沟通表达和团队合作的能力,主动好学; 4、认真细致。
永辉超市
门店现场营运
市场方向
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职位描述
工作职责: 1、选定往门店生鲜、食百、鲜食加工方向深入学习发展; 2、负责相关小店日常运营管理及商品进销存相关工作 ; 3、负责产品营销、服务推广等客户服务工作 ; 4、负责小店人员团队建设 ; 5、负责把控小店经营成本和各项费用、创造利润最大化。 任职资格: 1、应、往届毕业生,专科及以上学历; 2、热爱零售行业,有合伙创业意识,勤奋务实。 工作地点:可根据实际情况就近安排
永辉超市
珠宝/首饰
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职位描述
一、岗位职责 1、负责销售黄金产品; 2、挖掘新客户,开拓市场; 3、建立稳定的客户关系; 3、为顾客提供咨询、手续办理、提货等业务相关服务 二、岗位需求: 1、1-3年销售经验、有同行经验者优先; 2、开朗大方、学习能力强、沟通能力强、语言表达流畅,亲和力强; 3、有较强的工作抗压能力者优先,有热情、敢于挑战; 4、年龄18-45(男女不限) 三、薪资待遇: 1、薪资待遇:底薪4000+提成+奖金+五险,综合薪资:10000+(上不封顶) 2、工作时间:9:00-12:00;13:40-18:00,月休4天+ 3、员工福利:团队旅游、个人奖金、团队奖金 四、晋升空间:客户经理—储备店长—店长—督导—总监
明盛珠宝